Estrategias para fomentar la responsabilidad social de una pyme

Las empresas tienen cada vez más en cuenta la necesidad de la responsabilidad social. Para ello, hacen falta poner en práctica una serie de medidas en diferentes ámbitos.

• Diseñar un código de conducta para la empresa que recoja su actitud responsable socialmente. Llegar a un consenso sobre el mismo con el resto de la organización, aplicar cambios pertinentes y ponerlo en práctica.
• Un objetivo de la pyme debe ser tener un plan claro de conciliación familiar y laboral que no descuide la productividad. Es imprescindible conocer bien las circunstancias personales de los empleados para diseñar horarios flexibles, permisos y vacaciones.
• Implantar el teletrabajo en aquellos puestos de trabajo en los que resulte factible. Para ello es imprescindible que la empresa invierta en movilidad.
• Implantar planes formativos para el desarrollo personal y profesional de los empleados.
• Implantar un plan de prevención de riesgos laborales. Norma obligatoria, por otra parte.
• Tener seguros de salud y de guardería para los empleados.
• Fomentar el diálogo entre los equipos.
• Realizar inversiones y compras responsables.
• Buscar alianzas con proveedores y clientes que trabajen de acuerdo con similares objetivos de responsabilidad y sostenibilidad.
• No a la competencia desleal. Nuestra empresa debe desterrar este juego sucio y potenciar la coopetición, es decir, colaborar con algunos de tus competidores para lograr un beneficio común.
• Cumplir estrictamente con plazos de entrega y de pagos.
• Establecer canales de comunicación fluida con clientes y consumidores finales.
• Transparencia en la gestión y contabilidad.
• Cumplimiento de la ley. Puede parecer de Perogrullo pero no todas las empresas lo hacen.
• Colaborar con ONG. Puede contribuirse de distintas formas. Una de ellas puede ser ceder infraestructuras o equipos para proyectos solidarios que lideren determinadas ONG.
• Colaborar con colectivos de afectados. No es una medida de responsabilidad social que pueda aplicar cualquier pyme, pero una posibilidad es crear una fundación o institución para el estudio concreto de determinados problemas sociales.
• Buscar tu patrocinio. Puedes optar por promocionar una fundación o determinadas actividades solidarias relacionadas con tu actividad de negocio y los valores de tu empresa. De esta forma se potenciarán dichos valores y la reputación de la empresa.
• Colaborar con el cuidado medioambiental. Para ello lo primero es predicar con el ejemplo y que nuestra organización sea respetuosa, promover buenas prácticas medioambientales a través de los productos y servicios de la empresa, fomentar el reciclaje. Otra posibilidad es colaborar con proyectos de este tipo.
• Integración de colectivos desfavorecidos. Existe normativa al respecto que hay que cumplir y también incentivos fiscales y sociales para este tipo de contrataciones.